BGM (Betriebliches Gesundheitsmanagement)
Gesunde Mitarbeiter, Starke Unternehmen
BGM zielt darauf ab, Belastungen und Risiken am Arbeitsplatz zu reduzieren und die Gesundheit und Leistungsfähigkeit der Mitarbeitenden zu erhalten oder zu verbessern. Dazu gehören Maßnahmen wie Ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Stressmanagement, Betriebssport, gesunde Ernährung und Präventionsmaßnahmen.
Ein erfolgreiches BGM kann sowohl die Mitarbeiterzufriedenheit als auch die Produktivität und Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens steigern.
Vorteile für Arbeitgeber
- Kosteneinsparung
- Mitarbeiterbindung und -findung
- Senkung des Krankenstandes
- Erhöhung der Mitarbeiterzufriedenheit
Vorteile für Arbeitnehmer
- Gesteigerte Lebensqualität
- Geringe Arbeitsplatzbelastung
- Mehr Motivation
- Gesteigerte Work-Life-Balance
Förderungsmöglichkeiten
- Gesundheitsförderung gemäß §3Nr.34 (ESTG)
Pro Mitarbeiter 500,- € / Jahr - Sachbezug für Arbeitgeber
Pro Mitarbeiter 50,- € / Monat
Leistungen im Rahmen des BGM
- Betriebliche Bedarfsanalyse im Rahmen des Gesundheitsmanagements
- Auswertung und Analyse der erhobenen Gesundheits- und Arbeitsplatzdaten
- Erstellung eines Maßnahmenkonzeptes zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- Haltungs- und Bewegungsanalyse am Arbeitsplatz
- Durchführung von zertifizierten Präventionskursen zur Gesundheitsförderung der Mitarbeitenden
- Betriebliche Entspannungs- und Regenerationsmaßnahmen
- Workshops zur Stärkung von Stressbewältigungsstrategien im beruflichen Kontext
- Schulungen zu Rückengesundheit und gesundem Arbeiten im Berufsalltag
- Workshops zur betrieblichen Gesundheitsförderung mit Schwerpunkt Ernährung und Energiehaushalt
- Weitere Maßnahmen nach Absprache